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Master 2 Droit Social et Gestion des Ressources Humaines (DSGRH) par apprentissage

Titulaires d'un Master 1 (ou équivalent Bac+4), vous souhaitez vous spécialiser dans la gestion des ressources humaines pour une entreprise ou une collectivité territoriale ? Le CFA des Universités Centre-Val de Loire vous propose d'intégrer le Master 2 Droit spécialité Droit Social et Gestion des Ressources Humaines, délivré par l'Université d'Orléans. Cette formation d'un an, gratuite et rémunérée, est dispensée en contrat d'apprentissage.

Durée de la formation : 12 mois 

Lieu de la formation : Université d'Orléans Faculté Droit Economie Gestion 

Pré-requis : avoir moins de 26 ans et avoir validé une première année de Master (Droit et / ou Ressources Humaines)

Pour quels métiers : 

  • Juriste d’entreprise en droit social
  • Responsable ou assistant en ressources humaines
  • Charge? de missions RH (formation, recrutement, gestion pre?visionnelle des emplois et des compétences, pénibilité, risques psychosociaux)
  • Avocat spe?cialisé en droit social (après l’examen du CRFPA)
  • Inspecteur du travail (après concours)
  • Auditeur social
  • ...

Avec le CFA des Universités Centre-Val de Loire, l'université à son apprentissage.

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